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Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 2,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Seminararbeit beschäftigt sich mit der Frage, wie die Systemtheorie das Entstehen und das Lösen von Problemen erklärt und welche Anforderungen sich daraus für systemische Beratende und Coaches ergeben. Zu Beginn wird der Terminus Beratung definiert und seine diversen Formen vorgestellt. Anschließend werden soziale Systeme charakterisiert und darauf aufbauend die systemische Weltsicht erläutert. Von diesen theoretischen, begrifflichen Beschreibungen wird dann die Problementstehung aus systemischer Perspektive abgeleitet und einige ergänzende Ansätze vorgestellt. Folgend auf der Problementstehung werden die grundlegenden Problemlösungen, welche in der Systematik gelten, aufgezeigt. Unter diesen Theorien obliegt der systemisch Beratende einigen gesonderten Anforderungen. Es bedarf gewisse Haltungen und Kompetenzen um professionalisiert systemisch zu arbeiten. Diese Anforderungen werden nachfolgend erläutert. Abschließend werden die aufgeführten Wissensbestände zusammengetragen und ein Resümee gezogen. Ein immer beliebteres Vorgehen, in welchem wandelnde, gesellschaftliche Bedingungen berücksichtigt werden, ist der systemische Ansatz. Das systemische steht dem mechanischen Weltbild gegenüber. Anstelle von linearen Kausalketten stellt es wechselseitige Zusammenspiele in den Fokus. Die Vernetztheit aller Phänomene und zirkuläre Zusammenhänge ermöglichen es, neue Ansichten zu erlangen. Die defizitorientierte Perspektive wird durch eine ressourcenorientierte, positive Sicht ersetzt. Es wird deutlich, dass systemisches Denken sich in vielen Bereichen von der konventionellen Sicht differenziert.
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Veröffentlichungsjahr: 2025