Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung -  - E-Book

Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung E-Book

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Beschreibung

Der Band diskutiert das Konzept des Gender Mainstreaming als Instrument der Organisationsentwicklung sowie weitere innovative Ansätze genderorientierter Weiterbildung in internationaler Perspektive. Der Fokus liegt auf einer Vermittlung zwischen Theorie und Praxis.

Das E-Book können Sie in einer beliebigen App lesen, die das folgende Format unterstützt:

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Veröffentlichungsjahr: 2007

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