Stimuler sa créativité professionnelle E-Book

Chantal Rens

• Herausgeber: 50Minutes.fr
• Kategorie: Fachliteratur
• Serie: Coaching pro
• Sprache: Französisch
• Veröffentlichungsjahr: 2016

Seitenzahl: 26

Beschreibung

Un guide pratique et accessible pour apprendre à stimuler votre esprit créatif

De plus en plus valorisée dans le monde du travail, la créativité constitue un véritable atout en entreprise. Mais est-elle à la portée de tous ? N’est-ce pas une aptitude réservée au marketing, aux publicitaires et autres innovateurs ? Détrompez-vous ! Chacun peut se montrer créatif, pour peu que vous y mettiez du vôtre. N’ayez plus peur du ridicule et affirmez vos idées : c’est parfois de la folie que naissent les plus grandes innovations.

Ce livre vous aidera à :
•  Comprendre le processus de la créativité.
•  Ne plus avoir honte ou peur de partager vos idées.
•  Éveiller et développer votre imagination.
•  Et bien plus encore !

Le mot de l'éditeur :
« Avec l’auteure, Chantal Rens, nous avons cherché à présenter aux lecteurs des trucs et astuces pour booster sa créativité, que ce processus se fasse seul ou en groupe. » Laure Delacroix

À PROPOS DE LA SÉRIE 50MINUTES | Coaching pro
La série « Coaching pro » de la collection « 50MINUTES » s’adresse à tous ceux qui, en période de transition ou non, désirent acquérir de nouvelles compétences, réagir face à une situation qui les incommode, ou tout simplement réévaluer leur équilibre de travail. Dans un style simple et dynamique, nos auteurs combinent de la théorie, des pistes de réflexion, des exemples concrets et des exercices pratiques pour permettre à chacun d’avancer sur le chemin de l’épanouissement professionnel.

Leseprobe

Stimuler sa créativité professionnelle

Problématique ? Comment développer ses talents créatifs pour se démarquer au bureau ?Utilité ? Réveiller son imagination rend possible la production de solutions innovantes face à tout type de situation ; de quoi devenir un atout pour son entreprise !Contexte ? Développement personnel, innovation, efficacité professionnelle, résolution de problèmes.FAQ ?Sommes-nous tous créatifs ?La créativité est-elle une compétence reconnue dans la vie professionnelle ?Un pôle créatif est déjà présent dans mon entreprise ; ai-je tout de même besoin de développer ma créativité ?Concrètement, comment développer un état d’esprit créatif ?Quelles différences existe-t-il entre imagination, créativité, invention et innovation ?

À l’évidence, être créatif constitue un véritable atout, surtout dans un contexte professionnel d’évolution permanente et de forte concurrence, où tout se mesure de plus en plus à court terme. Les patrons de start-up le savent bien : « Dans le monde actuel, les lignes droites sont rares, confie Michael Brecht, patron de Doodle AG [service de planification en ligne]. Il faut savoir adapter son modèle économique en fonction des opportunités et mettre tous les collaborateurs à contribution. »

Vous désirez briller en réunion grâce à vos idées à la fois originales et néanmoins réalistes, mais vous pensez que la créativité reste un cadeau du ciel réservé à quelques privilégiés ? Détrompez-vous ! L’inventivité reste accessible à tous, mais il est certain que proposer des solutions innovantes ne s’improvise pas. Cela requiert travail et rigueur : il faut pouvoir instaurer un cadre propice, s’appuyer sur des techniques de stimulation, trier les idées farfelues et celles adaptées au problème posé, etc. Vous restez sceptique ? Vous imaginez qu’il s’agit d’une compétence réservée à l’équipe marketing, aux pros de la publicité ou aux virtuoses des nouvelles technologies ? Non point. Dans de multiples cas, vous ferez mouche si vous osez sortir du cadre et tentez de regarder la situation d’un œil neuf. La créativité peut passer par la recherche de nouveaux clients, l’élaboration d’un nouveau pack de produits, l’organisation d’une soirée événementielle, la rédaction d’un discours, la mise au point d’un concept révolutionnaire ou encore la gestion d’un conflit entre collaborateurs.

Pratiqué en solo ou sous forme de remue-méninges collectif, votre potentiel d’innovation peut faire la différence. Encore faut-il en assimiler les principes. En 50 minutes, ce livret vous présente les processus de l’imagination et les outils qui vous permettront de développer votre créativité au quotidien.

B.a.-ba du professionnel créatif

Comprendre la créativité

L’intelligence créative

Selon Robert Sternberg (psychologue américain, né en 1949), « la créativité est la capacité de produire un travail qui est : novateur (c’est-à-dire original, inattendu), de bonne qualité et approprié (c’est à dire utile, qui respecte les contraintes) » (Sternberg, Kaufman, & Pretz, 2002, p. 1). Ce spécialiste analyse également le rôle de l’intelligence dans le processus créatif et identifie la triarchie suivante :

l’intelligence analytique (hémisphère gauche) traite de la capacité à analyser, à évaluer et à résoudre un problème. Il s’agit de l’intelligence académique que l’on peut mesurer par le QI ;l’intelligence pratique (hémisphère droit) définit la compétence de réactivité face aux circonstances ;l’intelligence créative