2,99 €
Mehr erfahren.
- Herausgeber: Stefano Calicchio
- Kategorie: Fachliteratur
- Sprache: Russisch
Какую ценность мы можем выразить в компании, в которой работаем? Как мы можем наилучшим образом реализовать наш потенциал? Каковы стратегии управления в условиях стресса и чрезмерной конкуренции? В этой книге собраны ноу-хау, необходимые для решения вышеперечисленных вопросов, а также для создания решений, позволяющих получить максимальную отдачу от Вашей работы.
Изучение основных понятий психологии работы означает изучение методов обучения, позволяющих правильно распознавать и оценивать свои навыки по отношению к операционному контексту, понимать своих коллег и партнеров, с которыми вы делитесь своим повседневным опытом сотрудничества, и осознавать добавленную стоимость в основе любого роста в деловом мире.
Резюмируя, данное руководство было создано для того, чтобы в простой и доступной форме объяснить, как использовать знания в области психологии в современных организациях. Вся информация предлагается в простом, практичном и доступном виде, что позволяет читателю быстро усвоить основы предмета. Забудьте о неэффективных теоретических руководствах из тысяч страниц, продаваемых по сумасшедшим ценам в Интернете, и, наконец, наслаждайтесь чтением, которое даст вам то, что вы ищете, по непревзойденной цене.
Das E-Book können Sie in Legimi-Apps oder einer beliebigen App lesen, die das folgende Format unterstützen:
Veröffentlichungsjahr: 2020
Ähnliche
Stefano Calicchio
ПРОСТОЙ ПОДХОД К ПСИХОЛОГИИ ТРУДА
Table of contents
Введение
Общие соображения по этому вопросу
Углубленное определение предмета
Краткая история профессиональной психологии
Организация компании
Развитие трудовых навыков
Планирование персонала
Отбор персонала
Собеседование
Мотивация
Учебная деятельность
Лидерство в работе
Стресс за работой
Запугивание
синдром выгорания
Телеработа
Будущее работы и конкурентные вызовы
Заключение
Тест на самооценку
Решения
Любое нарушение будет преследоваться по закону.
Никакая часть настоящей публикации не может быть воспроизведена, сохранена в информационно-поисковой системе или передана в trasmit в любой форме и любыми средствами, электронными, механическими, фотокопировальными, записывающими, сканирующими или иными, за исключением случаев, разрешенных законодательством УЭ и США.
Стефано Каликкио может предоставить за плату разрешение на воспроизведение части, не превышающей пятнадцатую часть этого тома. Запросы должны быть отправлены на следующий электронный адрес:
Информация об авторских правах
Автор: Стефано Каликкио Авторское право: 2020 © Стандартная лицензия - Все права на произведение защищены.
Введение
Какую ценность мы можем выразить в компании, в которой работаем? Как мы можем наилучшим образом реализовать наш потенциал? Каковы стратегии управления в условиях стресса и чрезмерной конкуренции? В этой книге собраны ноу-хау и знания, необходимые для решения вышеперечисленных вопросов, а также для создания решений, позволяющих получить максимальную отдачу от Вашей работы.
Психология, применяемая в области бизнеса, представляет собой одну из лучших возможностей для повышения производительности, но прежде всего для того, чтобы она совпадала с большей личной удовлетворенностью; идея, которая может показаться парадоксальной сегодня, когда мир труда борется за то, чтобы оправдать ожидания тех, кто там работает. Даже если такие явления, как глобализация рынков и аутсорсинг работы в странах с низкой заработной платой, привели к серьезным последствиям в экономике западных стран, часть нынешних трудностей в работе, безусловно, связана с индивидуальными ошибками в толковании и неудовлетворительным выбором карьеры.
Без глубокого понимания текущей психоэкономической ситуации, один риск входит в туннельное видение, в котором один предоставляет навязчивое (насколько это понятно) внимание только к ограничениям, налагаемым текущим сценарием, не видя относительных возможностей.
Это предположение объясняет, почему становится все труднее сделать так, чтобы ваш бизнес совпал с реальным путем личной самореализации. В эпоху, когда ручной труд стал прерогативой автоматизированных машин, психология может предложить ценные ответы для понимания функциональной бизнес-модели на новом рынке знаний, как предлагая людям лучший анализ контекста, в котором они работают, так и предлагая интроспективную деятельность, которая может помочь людям понять, как извлечь максимальную пользу из своего потенциала.
Эти аналитические и понимающие навыки могут принести большую пользу не только на индивидуальном уровне. Для организаций это означает достижение цели, которая может дать последовательные результаты - поставить правильного человека в правильное место.
Изучение основных понятий психологии работы означает изучение методов обучения, позволяющих правильно распознавать и оценивать свои навыки в зависимости от операционного контекста, лучше понимать своих коллег и партнеров, с которыми можно поделиться повседневным опытом сотрудничества, и, в конечном итоге, лучше осознавать ту добавленную стоимость, которая лежит в основе любого роста в деловом мире.
Резюмируя, данное руководство было создано для того, чтобы в простой и доступной форме объяснить, как использовать знания в области психологии в современных организациях. Интеграция психологических ноу-хау с экономико-организационными ноу-хау позволяет получить лучшее понимание рабочих ситуаций и возможных эволюционных сценариев.
Идея заключается в том, чтобы предложить читателям ключи к толкованию текущей рабочей обстановки, базовую информацию, которая может, с одной стороны, облегчить им выбор карьеры, а с другой - предоставить ресурсы знаний, отличные от тех, которые типичны для экономического и финансового анализа.
Как и в других руководствах этой серии, я надеюсь, что текст будет простым и доступным для понимания, но не слишком упрощенным.
Прежде всего, мне хотелось бы, чтобы содержащаяся здесь информация высветила ошибочность тех, кто предлагает методы анализа монотематических контекстов работы и стратегии профессионального роста, основанные исключительно на числовых формулах, а также предложения, имеющие универсальную ценность.
Если вас действительно интересует понимание того, как психология труда может помочь вам понять принципы, пределы и потенциал рынка труда, то все, что вам нужно сделать, это перевернуть страницу... начав путешествие в мир открытий, предлагаемых этим путеводителем.
Счастливого чтения!
